Кузбассразрезуголь внедрил цифровую систему MES на обогатительных фабриках для повышения эффективности переработки угля
Угольная компания «Кузбассразрезуголь» внедрила на обогатительных фабриках цифровую систему управления производственными процессами MES для повышения эффективности переработки угля. Система автоматически анализирует информацию о процессах обогащения и оценивает работу оборудования, что позволяет оптимизировать процессы и увеличивать объёмы выпуска готовой продукции.
Система обеспечивает сквозной учёт движения угля — от добычи до отгрузки готовой продукции — и помогает снижать внеплановые простои за счёт оперативного контроля всех этапов производства. MES эффективно выстраивает работу операторов, технологов, диспетчеров и руководителей производственных подразделений благодаря оперативной корректировке технологического процесса.
По данным аналитиков, «Кузбассразрезуголь» начал цифровизацию обогатительных мощностей в 2022 году. На первом этапе компания унифицировала формы производственной отчётности, после чего MES была интегрирована с системой диспетчеризации и реализован пилотный проект. Автоматизация учёта позволила минимизировать влияние человеческого фактора при сборе и обработке данных.
Согласно рыночным данным, с 2025 года систему начали тиражировать на все обогатительные фабрики и перерабатывающие установки компании. Система MES разработана на базе отечественных цифровых решений, а обогатительные фабрики были оборудованы контрольно-измерительными приборами для мониторинга, анализа и координации технологических процессов углеобогащения.
Директор по производству УК «Кузбассразрезуголь» Роман Смирнов отметил, что цифровизация позволяет оптимизировать работу, повысить производительность и создать единую цифровую среду для обеспечения прозрачности всей производственной цепочки. Внедрение системы MES усовершенствовало технологический процесс и повысило эффективность обогащения.
- объёмы выпуска готовой продукции Кузбассразрезуголь
- динамика издержек переработки угля
- распространение цифровизации на другие компании
Оцените материал
Поделиться